Leuk dat u ons kantoor gevonden heeft, welkom op onze website.
Arbeidsrecht Advocatuur Lieshout is u graag van dienst om met onze expertise op het gebied van arbeidsrecht met u mee te denken en u in (juridische) stappen te ondersteunen.
Het kantoor is primair gespecialiseerd in arbeidsrecht. Mr. G.A.M. Lieshout staat als arbeidsrechtspecialist geregistreerd in het rechtsgebiedenregister van de Nederlandse Orde van Advocaten. Dit betekent onder meer dat op het gebied van arbeidsrecht aan de door de Orde van Advocaten opgelegde aanvullende kwaliteitseisen van 10 opleidingspunten in die specialisatie wordt voldaan. Het kantoor kan u dan ook deskundig bijstaan in arbeidsrechtelijke kwesties op het gebied van arbeidsconflicten, functioneren, arbeidsvoorwaarden en reorganisaties.
Ook voor advisering over samenwerkingsvormen waaraan geen “gewone” arbeidsovereenkomst ten grondslag ligt bent u bij ons aan het goede adres. Denk daarbij aan personen die tevens aandeelhouder van dezelfde onderneming zijn en samenwerkingsverbanden zoals maatschappen en joint ventures. Dat vraagt om een goede inventarisering en vastlegging van de afspraken in een samenwerkingsovereenkomst of in een aandeelhoudersovereenkomst. Daarbij is van belang dat juridische kennis wordt gecombineerd met de juiste bestuurlijke sensitiviteit.
Daarnaast beschikt het kantoor over fiscale expertise op het gebied van arbeid, en op het gebied van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten. Het kantoor kan u helpen op het gebied van het voorkomen of beperken van fiscale, sociaalrechtelijke en arbeidsrechtelijke aansprakelijkheidsrisico´s bij het uitbesteden van werkzaamheden en bij het inschakelen van werknemers en andere arbeidskrachten zoals zzp’ers van derden. Hetzelfde geldt bij geschillen over verplichte aansluiting bij een bedrijfstakpensioenfonds en cao gerelateerde regelingen en heffingen.
Alles begint met het goed in kaart brengen van wat je werkelijk van en met elkaar wilt. Daarmee kun je conflicten voorkomen. Plak- en knipwerk uit standaard overeenkomsten volstaat dan meestal niet. Het gaat om maatwerk.
Opdrachtgevers zijn werkgevers, bestuurders, medewerkers, juristen en HR-professionals. Het kantoor helpt hen graag om arbeidsrechtelijke problemen te voorkomen of op te lossen. Als het kan zonder hiervoor de rechter te hoeven inschakelen. Het kantoor staat zowel werkgevers als werknemers bij.
Arbeidsrecht Advocatuur Lieshout gelooft in het nut van moderne arbeidsrelaties voor zowel werkgevers als werknemers. Goed werkgeverschap en goed werknemerschap zijn daarbij leidende waarden.
Bent u op grond van het bovenstaande geïnteresseerd om nader kennis te maken? Bel of mail dan voor een vrijblijvend gesprek.
| E-mail: | ge.lieshout@aalieshout.nl |
| Telefoon: | +31651805504 |
| Adres: | Weievenseweg 11, 5491 RG Sint-Oedenrode |
| KvK-nummer: | 34155711 |
| BTW-nummer: | NL810155709B01 |
Het kantoor beschikt niet over de mogelijkheid om betalingen te doen aan een Stichting Derdengelden.
Arbeidsrecht Advocatuur Lieshout is aangesloten bij de Nederlandse Orde van Advocaten, Princes Beatrixlaan 5, 2595 AK Den Haag.
Arbeidsrecht Advocatuur Lieshout werkt samen met diverse advocaten die gespecialiseerd zijn in andere rechtsgebieden dan arbeidsrecht. Hierdoor kunt u bij Arbeidsrecht Advocatuur Lieshout ook terecht voor andere juridische kwesties waarmee ondernemers te maken kunnen krijgen. Ook werkt het kantoor samen met Lieshout Westerhout Advocaten (LWA) te Amsterdam, van wie in voorkomende gevallen mr. Nienke I.S. van der Linden (nienke.vanderlinden@lwa.amsterdam) als waarnemer van Arbeidsrecht Advocatuur Lieshout optreedt.